对于大多数的老百姓而言，公务员和事业单位都是老百姓所追求的职业，但是大多数人追求公务员的比较多，因为觉得公务员的工资和待遇要比事业单位高，当然也有人认为事业单位的工作氛围要比公务员的更轻松。所以一直以来公务员和事业单位谁的工资福利更好，一直都是我们大家比较关注的话题之一。但是不同的人也是有着不同的看法啦，对国家公务员而言，自己的工资福利待遇有没有事业单位的工资高？其实很多工作人员都分不清楚的，那么接下来就由小编为大家详细的讲解一下吧。

公务员众所周知，是所有人公认的一个工作比较稳定的职业，但是所有人也会一拥而上，所以同时成为公务员的难度也比较高竞争也大，想要成为公务员，首先通过笔试，并且还需要成绩够优异排在前面的考生才有可能通过初试，而之后在进行面试，因此最后能够考上公务员的考生，都是文化底蕴较厚的。所以国家为了保障这部分文化底蕴较厚最后成为公务员的考生利益，对国家公务员编制内的人群提供了较好的工资水平和福利待遇等等。公务员的工资一般分为多个方面，其中包括有基础工资，还有节假日福利工资、国家法定节假日补贴工资、加班补贴工资、交通补贴工资、用餐补贴工资等，最重要的是每年，年底还有年终奖哦，所以说虽然公务员每个月的基础工资不高，但是其实综合下来，一个月的工资也是非常可观的，只是分开了而已。

也是这个原因，越来越多的人开始争着报考公务员，因为首先不仅仅是因为国家公务员的工作稳定，还更主要的原因是由于公务员的薪资待遇非常不错，而且福利待遇也超过了一些同类型的事业单位等等，因此公务员也一直是老百姓所追求比较非常热门的职业。那么对于事业单位而言呢，事业单位的工资水平和待遇能不能超过国家公务员呢？其实这呢相信也一直是大家比较关心的问题。虽然事业单位的工资水平在很大程度上与公务员类似包括管理制度啊，但是事实上二者还是有很大的区别的。对于工资发放，我们国家公务员所获得的工资都是由国家财政直接发放的。经济上有国家做强大的后盾，所以因此国家公务员的工资都能够按时发放的，并且相应的福利待遇也能够及时说到做到。而相对事业单位编制的工作人员薪资，所以一般都是由事业单位里面直接发放的，因此最大的区别大概就是在发放的及时性以及权威性上面，事业单位是不及国家公务员的。

文/贵州题名教育